Vacature Technisch Tester - Werkenbijtopicus

Technisch Tester

De financiële situatie begrijpelijk en inzichtelijk maken zodat iedereen de juiste (financiële) beslissingen kan maken, voor nu én later. Dát is een van de ambities van Topicus. Door de kwaliteit van de doorontwikkeling, optimalisatie en gebruiksvriendelijkheid van hypotheekprocessen te verbeteren, lever jij daar een belangrijke bijdrage aan.

Young Professional

Topicus Business line Connected Finance

Deventer

Jouw werkzaamheden als Technisch Tester

Als Technisch Tester bij Topicus' divisie Finance maak jij deel uit van team Gonzales. Samen werken jullie aan de doorontwikkeling van Vé: het consumentenportaal voor de hypothecaire markt.

Als Technisch Tester waarborg je de kwaliteit van onze applicaties en houdt je team en klanten op de hoogte. Je analyseert wat de risicos van voorgestelde wijzigingen zijn, bepaalt wat de beste route is om wijzigingen te testen, stelt testcases op en voert deze uit. Dit doe je met de laatste technologieën zoals .Net Core, Angular en Azure.

De product owner vertrouwt op het advies van jou of een wijziging kwalitatief goed genoeg is om aan onze klanten uit te leveren. De testplannen en uitkomsten houd je vervolgens overzichtelijk bij in onze online documentatieomgeving.

Je streeft ernaar om onze testaanpak naar een hoger niveau te tillen. Als onderdeel van het team kijk je verder dan alleen je eigen werkzaamheden. Met een frisse, kritische blik draag je bij aan het ontwikkelproces van onze applicaties en maak je het waarborgen van kwaliteit steeds efficiënter.

Vereiste ervaring en skills als Technisch Tester

Jouw ambitie, focus op kwalitiet en leergierige instelling zijn het allerbelangrijkst. Maar, om succesvol te kunnen zijn is een goede basis natuurlijk wel belangrijk. Voor ons is het daarom belangrijk dat je minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie meebrengt. Natuurlijk heb je daarvoor ook een hbo- of wo-opleiding afgerond. Ook ben je bekend met:

  • Het testen van webapplicaties (kennis van testautomatisering is een pre);
  • Continuous integration and continuous delivery;
  • Webservices (REST, SOAP), SQL en performance-/loadtesten;
  • Projectmatig werken (Agile/Scrum).

Jouw ontwikkeling bij Topicus

Je krijgt bij ons veel ruimte en vrijheid om jezelf te ontwikkelen. Omdat we meerdere markten bedienen, heb je toegang tot een enorme schat aan kennis, ervaring en tools. Daarnaast wordt veel energie gestoken in jouw persoonlijke ontwikkeling. Doen waar je goed in bent en waar je energie van krijgt, dát is ons motto. Samen met jouw talentbegeleider bespreek je jouw ambities en wat ervoor nodig is om die waar te maken. Wellicht wil jij over een paar jaar in de lead zijn van grote projecten voor A-merken, maar het kan ook zijn dat jij juist inhoudelijk door wilt groeien tot dé kwaliteitsexpert. Hoe jij jouw toekomst ook ziet, bij ons is het mogelijk.

Wat kun je van Topicus verwachten?

Je komt terecht in een hechte organisatie waar je nieuwe vriendschappen kunt sluiten met collegas die net als jij ondernemend en gedreven zijn. Ook bieden wij je zekerheid. Als jij bij ons op je plek zit, wordt jouw contract omgezet in een contract voor onbepaalde tijd. Verder bieden wij je aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Bekijk hieronder de unieke job benefits

Job benefits

Allereerst: een passende reiskostenvergoeding, een pensioenregeling en uiteraard voldoende vakantiedagen. Maar ook:

Veelgestelde vragen

Afhankelijk van de maatregelen gesteld door het RIVM is het weer mogelijk om fysiek langs te komen op kantoor. Je bent van harte welkom om een kop koffie te drinken, een dagdeel mee te lopen en/of aan te sluiten bij onze maandelijkse Gifkikker borrel (iedere eerste donderdag van de maand, Singel 25 in Deventer).
In principe zijn alle vacatures die online staan tussen de 32 en 40 uur per week, zo niet staat dat expliciet aangegeven in de vacaturetekst. Mocht je minder of meer uur per week willen werken dan staat aangegeven, neem dan even contact op met de desbetreffende recruiter om de mogelijkheden te bespreken.
De richtlijnen van Topicus met betrekking tot COVID-19 en thuiswerken lopen parallel aan de richtlijnen van de overheid. De richtlijn is momenteel ‘thuiswerken waar het kan, op het werk wanneer het nodig is’. Momenteel hanteren wij daarom een pandbezetting van 75%. <div> </div><div><br></div><div>Wij vinden de balans tussen productiviteit en sociale contacten erg belangrijk. Als de overheid de richtlijnen los laat, dan hanteert Topicus een hybride vorm voor op kantoor werken en thuiswerken. Concreet betekent dit dat het uitgangspunt is dat je minimaal drie dagen op kantoor werkt en maximaal twee dagen thuis bij een fulltime dienstverband. Hoe dit er precies uit ziet is per team verschillend en in overleg. </div><div><br></div>
Bekijk alle vragen

Sollicitatieprocedure

Weten waar je aan toe bent nadat je op ‘solliciteren’ hebt gedrukt? Hieronder lees je hoe onze sollicitatieprocedure verloopt.